Conventions collectives

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Conventions collectives avec LégiSocial

LégiSocial propose la consultation gratuite des 336 conventions collectives nationale mises à jour quotidiennement avec les textes officiels. Avec son outil d’analyse exclusif, LégiSocial permet d’évaluer d’un coup d’oeil les modifications apportées entre deux versions d’une même convention. LégiSocial propose aussi le téléchargement immédiat des conventions collectives et de leurs avenants.

Savoir-faire technologique de VINC au service des conventions collectives

Si nous ne devions évoquer que deux illustrations du savoir-faire technologique de VINC, ce serait  le moteur de recherche sémantique et l’outil exclusif d’analyse comparative de LégiSocial.

En effet, grâce à son moteur de recherche sémantique, LégiSocial propose différents moyens de trouver la convention collective qui régit chaque entreprise : recherche par association de mots-clés décrivant l’activité de l’entreprise, recherche par identifiant des conventions collectives (IDCC), par numéro de brochure ou par code NAF.

Accessible depuis toutes les pages du site, le moteur de recherche LégiSocial analyse sémantiquement (synonymes, mots racine, …) la recherche de l’internaute afin de lui proposer le contenu de convention collective le plus en adéquation à sa demande. En cas d’erreur de frappe ou de recherche sur des mots précis, le moteur de recherche LégiSocial lui propose une recherche alternative sur mots corrigés ou synonymes. Les résultats de recherche sont classés par degré de pertinence décroissant.

De plus, à chaque mise à jour de convention, l’abonné reçoit une alerte email avec l’analyse comparative des changements intervenus entre la version de convention collective dont il dispose et celle désormais en vigueur. En un clin d’œil, l’outil exclusif d’analyse comparative de LégiSocial lui permet donc de repérer les modifications apportées entre deux versions différentes d’une même convention collective.

Découvrez LégiSocial en un clic et faites-vous votre propre idée : http://www.la-convention-collective.fr/